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課程詳情
重點協(xié)助解決以下問題：
MBA、MPA學員入學后從管理者到學員的心態(tài)轉(zhuǎn)換
促進學員空杯心態(tài)一一開放自己，積極汲取
促進學員之間的互識、互信，打破陌生感，迅速融入班集體
MBA|MPA團隊建設拓展課程，樹立積極心態(tài)，促進團隊融合，實現(xiàn)互識互信！
課程背景：
MBA、MPA學員級別很高，副總以上或大公司的部門總監(jiān)，許多人已是各路成功人士。他們管理經(jīng)驗豐富，非常自信，甚至自負；很少接受現(xiàn)代管理培訓，很少有互動學習的經(jīng)驗；年紀較大，有自己相對固定的思維模式，對別人的思想和意見不是很開放。
MBA、MPA學員在未來的職業(yè)生涯中，除了具備深厚的經(jīng)濟管理知識和管理技能的積累，還需要培養(yǎng)良好的人格、心態(tài)以及承擔風險、面對挑戰(zhàn)的信心與理念，這些軟技能對于學員在未來職業(yè)生涯中持續(xù)發(fā)展取得成功顯得尤為重要。
課程收益：
四大轉(zhuǎn)變：
從老板到普通學員——放下架子，平等待人；
從決策者到學習者——多傾聽，多學習別人，少做決定和判斷；
從個人活動到集體活動——學會分享和貢獻；
空杯心態(tài)一一開放自己，積極汲取。
課程理念：
1、提供一個輕松自在的團隊氣氛,讓參與者彼此了解，信任與被信任，破除人際藩籬,建立相互依存、相互信任的關(guān)系。
2、跳出框架式的思維，建立開放的心胸，消除個體間的沖突，加強有效管理沖突及共同解決問題的能力。
3、引導參加者經(jīng)歷完整之團隊發(fā)展四階段(形成期、風暴期、規(guī)范期、表現(xiàn)期)藉此了解團隊現(xiàn)況，凝聚共識，增加向心力達到團隊建立的目標。
4、讓參與者體驗『團隊精神』的意義，破除本位主義，通過個人的自覺性與態(tài)度的改變，一起追求整體團隊*，共創(chuàng)雙鸁的喜悅。
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徐匯校區(qū)
地址：久富路650號
電話：400-029-0976 轉(zhuǎn) **** 查看號碼
風向標拓展資深顧問客服老師
專業(yè)解答各類拓展項目 微信號：vip******ne
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李文博
更多培訓
體驗式培訓專家、國家拓展培訓導師、2002年涉足培訓行業(yè)，持有執(zhí)業(yè)資格證書；多年來從事生命拓展和戶外探險組織工作，從而將豐富的生命哲學引入到企業(yè)文化和團隊建設中，為不同的企業(yè)文化建立基礎，發(fā)展優(yōu)勢。曾接受過不同形式的專業(yè)培訓，曾任多家知名管理顧問公司的專職或客籍 企業(yè)教練工作。通過體驗式的互動課程，讓學員深刻地認識自己，激發(fā)他們從工作中找尋到更多的樂趣，享受 自己工作的同時，提升自己的能力。授課風格互動性強、活躍，能細致地觀察到學員在課程中展露出的問題，一針見血的將問題的根源及實質(zhì)用*簡練的語言概括出來，重視與學員心心相映，有較強地調(diào)動他人情緒的能力，較好的親和力，深受學員的愛戴。曾經(jīng)培訓過的企業(yè)名單：東芝電器 海爾電器 美的電器 TCL 家用電器 通用電器惠普電器 三星電子 富士化工 中國人壽 中行白云支行 天英物業(yè)管理 大地物業(yè) 中國外運 聯(lián)邦快遞 華帝集團 香港皇朝家私 北京移動 西安楊森 華為科技 第二屆生命大挑戰(zhàn) 中國電信 湖南移動 可口可樂 聯(lián)想集團 詳細
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劉明老師
更多培訓
2004年進入拓展培訓行業(yè)，先后接受過香港青年領袖學院的培訓，并獲得教練證書，以及和素質(zhì)管理一，二階段的學習。之后專注于企業(yè)和戶外拓展訓練的研究和發(fā)展，對戶外拓展訓練的項目和銷售有很強的見解。曾經(jīng)培訓過的企業(yè)名單：南航明珠大酒店、 北京郵政局、 天津大田集團公司、 國家電網(wǎng) 、雅蘭國際化妝品、 碧桂圓學校、羊城之旅、 東莞NXP中國電信、中國移動、中國連通、平安保險、新華人壽保險有限公司、交通銀行、北京供電局、北京衛(wèi)生監(jiān)督局、北京彩藝印刷有限公司、佛山寶升電器。 詳細
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萬華老師
拓展訓練
曾擔任華北地區(qū)第*家拓展訓練機構(gòu)的高級培訓師及培訓總監(jiān)，接受了來自香港外展、國際體驗式培訓協(xié)會等相關(guān)機構(gòu)的課程認證。在體驗和歷奇式培訓已有近十年的經(jīng)驗，他成功地將體驗式活動和中國式企業(yè)管理元素融入在培訓之中，課程指導及設計的經(jīng)驗，曾培訓的行業(yè)包括保險業(yè)、航空業(yè)、餐飲業(yè)、銀行、政府部門、醫(yī)療機構(gòu)、教育機構(gòu)、國際學校等，職位由總經(jīng)理至一般工作人員、學生等。掌握多方面的培訓技巧，對管理培訓有深入而豐富的認識，包括團隊精神、領袖訓練、溝通技巧、動機、正面思維及過人成長發(fā)展等具有豐富經(jīng)驗。曾培訓過的企業(yè)名單：-泰康人壽公司、中國人壽保險、中國人壽保險、中國人壽保險、北京太平洋保險、信誠人壽、中國人民保險、中原地產(chǎn)、國家稅務總局、廣電集團、威峰會、常青集團、佛山聯(lián)通、中山大學MBA、EBA、 金洲紙業(yè)有限公司、華為電子、平安證券、廣發(fā)證券 詳細
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風向標拓展核心優(yōu)勢專業(yè)從事體驗訓練的培訓機構(gòu)，擁有一只高素質(zhì)、專業(yè)知識扎實、經(jīng)驗豐富的專業(yè)培訓團隊。我們致力于為企業(yè)提供*適合的體驗訓練，結(jié)合企業(yè)和員工的實際培訓需求，根據(jù)企業(yè)培訓的目的有針對性地設計培訓方案，是企業(yè)團隊建設的*佳選擇。風向標拓展機構(gòu)簡介??? 風向標拓展隸屬于上海瀚索企業(yè)管理咨詢有限公司，是一家專業(yè)從事體驗訓練的培訓機構(gòu)，擁有一只高素質(zhì)、專業(yè)知識扎實、經(jīng)驗豐富的專業(yè)培訓團隊。我們致力于為企業(yè)提供*適合的體驗訓練，結(jié)合企業(yè)和員工的實際培訓需求，根據(jù)企業(yè)培訓的目的有針對性地設計培訓方案，是企業(yè)團隊建設的*佳選擇。?拓展訓練以“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”為目的，將帶領學員走入大自然，利用專業(yè)的戶外拓展培訓設施，在資深拓展培訓師引導下，讓學員在活動中體驗、在體驗中領悟，在感悟中改變。拓展訓練在活動中著重培養(yǎng)團隊解決問題、應對挑戰(zhàn)和相互合作的意識和能力，幫助改善人際關(guān)系，形成積極向上的組織氛圍并能夠改進組織內(nèi)部的溝通與信息交流。??? 風向標拓展以國際先進的體驗式培訓理念和為指導，結(jié)合企業(yè)文化背景，通過科學策劃和精心設計的培訓課程，為企事業(yè)、機關(guān)團體單位、群體實施各類體驗式培訓。通過培訓來挖掘個人潛能，熔煉團隊精神，以幫助企業(yè)提高員工綜合素質(zhì)、鑄造高效團隊和提升企業(yè)文化。我們根據(jù)培訓對象和培訓目的的不同設計不同的培訓方案，如企業(yè)拓展、教育系統(tǒng)拓展、醫(yī)療系統(tǒng)拓展、青少年素質(zhì)拓展、公務員拓展、企業(yè)年會策劃、真人CS鐳戰(zhàn)、特色活動等。企業(yè)拓展又有高效團隊建設、新晉員工融入、執(zhí)行力、團隊創(chuàng)新、領導力、會議增效、客戶關(guān)系融合、感恩等不主題的拓展培訓。培訓中我們的培訓師能根據(jù)學員的狀態(tài)靈活調(diào)整部分培訓項目，以達到*佳的培訓效果。
